Schunk Xycarb Technology (SXT) is voor de afdeling HR op zoek naar een  

HR Adviseur

Schunk Xycarb Technology is al 40 jaar gespecialiseerd in advisering, ontwikkeling en het produceren van geïntegreerde pakketten voor kwarts, grafiet en geavanceerde technische keramische producten. Schunk Xycarb Technology maakt bijvoorbeeld extreem nauwkeurige waferdragers van keramisch gecoat grafiet die gebruikt worden bij de productie van zowel computerchips als LED's. 
  • Soort baan: parttime
  • Soort contract: vaste dienst
  • Locatie: Helmond - NL

Wat ga je doen?

Als HR adviseur ben je een spil in de organisatie. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies aan operations. Je bent het eerste aanspreekpunt voor de managers en leidinggevenden. De onderwerpen die voorbij komen zijn; ziekteverzuim, gespreksvoering, aannemen van personeel, exit. Maar denk ook aan vragen die medewerkers voor je hebben; arbeidsvoorwaarden, vragen over vrije dagen, vragen over doorgroeimogelijkheden, in het kort; alle HR-gerelateerde vragen. Andere verantwoordelijkheden zijn:
  • Opstellen van arbeidsovereenkomsten, inschrijven van nieuwe medewerkers bij diverse instanties en toelichten van de arbeidsvoorwaarden;
  • Interne communicatie en voorlichting geven over HR-gerelateerde gebieden aan management, medewerkers en ondernemingsraad;
  • Ondersteunen/adviseren bij opleidingsbehoeften en bepalen van de te realiseren leerdoelen in overleg met afdelingsleiding en directie;
  • Zorgdragen voor het ziekteverzuim binnen de operatie;
  • Coördineren van functionerings- en beoordelingsgesprekken;
  • Informatie opvragen en verstrekken aan externe instanties zoals UWV, Arbodienst, CBS, verzekeringsmaatschappijen, werkgeversorganisaties en pensioenfonds.

Wat breng je mee?

Het is belangrijk dat jij zelfredzaam en ondernemend bent. Je moet je weg kunnen vinden binnen een middelgrote organisatie. We zijn een groeiende en zoeken iemand die mee wil ontwikkelen.
  • Hbo niveau afgestuurd in de richting van HR;
  • Ervaring met HR-systemen, bij voorkeur AFAS;
  • 3 tot 5 jaar werkervaring;
  • Kennis van ziekteverzuim en het reduceren hiervan;
  • Kennis van wet en regelgeving op het gebied van HR;
  • Administratief onderlegd;
  • Het betreft een functie voor 32 uur per week; 
  • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
En natuurlijk ‘leef’ je de kerncompetenties van Xycarb: Innovatie, Samenwerking en Klant- & Servicegerichtheid.

Vanuit Schunk Xycarb Technology bieden we jou:

  • Een hightech werkomgeving met een toonaangevende en groeiende positie op de wereldmarkt.
  • Een internationale organisatie met het hoofdkantoor in Helmond.
  • Een enthousiast HR-team (bestaande uit 7 personen, inclusief jijzelf) en een informele cultuur.
  • Een uitdagende positie die volop ontplooiingsmogelijkheden biedt, waarin je wordt gestimuleerd in jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling.
  • Een uitstekend salaris met goede secundaire arbeidsvoorwaarden.
Please apply by e-mail:
Information about the location ¬ click here

De Schunk Group is een wereldwijd technologiebedrijf met ongeveer 9.000 werknemers in 29 landen. Het bedrijf is een toonaangevende leverancier van producten gemaakt van high-tech materialen - zoals koolstof, technische keramiek en gesinterd metaal - evenals machines en systemen - van milieusimulatie en luchtbehandeling tot ultrasoon lassen en optische machines. 

validation